Vielfalt ist erfolgreicher
Wer vorurteilsfrei rekrutiert, setzt automatisch auf vielfältige Teams. Und zahlt damit auf den Unternehmenserfolg ein, sagt Lisa Maria Zöfgen, truffls. „Diversity“ ist vermutlich eines der …
Lisa Maria Zöfgen ist Head of Marketing bei dem Mobile Recruiting Anbieter truffls. Die App funktioniert mit Hilfe von Gestensteuerung (Swipes), Machine Learning Technologie und einem Algorithmus, der dafür sorgt, dass Stellenanzeigen nur den passenden App-Usern ausgespielt werden. Spezialisiert hat sich truffls auf digital affine Fachkräfte aus Business und Tech. Seit 2019 setzt sich das Berliner Start-Up verstärkt für das Thema Vielfalt auf dem Arbeitsmarkt ein.
Wer vorurteilsfrei rekrutiert, setzt automatisch auf vielfältige Teams. Und zahlt damit auf den Unternehmenserfolg ein, sagt Lisa Maria Zöfgen, truffls. „Diversity“ ist vermutlich eines der …