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HR-Welt
Die Gewinner der Trendence Awards 2020
Im Rahmen einer Online-Veranstaltung wurden am 16. November in Berlin die diesjährigen Trendence Awards verliehen. Dabei vergab die Jury…
„Eine Messe macht für mich Interaktion aus“
Interaktiv, intuitiv und spielerisch sollen Online-Messen sein. Ein Interview mit Alexander Petsch, HRM Institute, über Trends in der HR-Messelandschaft….
Ihr Unternehmen: konformistisch oder nonkonformistisch?
Etablieren Sie eine Erlaubniskultur zum Experimentieren, rät Anne M. Schüller. Denn je dynamischer der Markt, desto mehr wird Nonkonformismus…
Viele Industriebranchen so agil wie Öffentliche Verwaltung
Angestellte in IT, Internet und Beratung schätzen ihre Arbeitskultur besonders kollegial und teamorientiert ein, so eine Analyse von kununu….
Die Angestellten in Krisenzeiten motiviert halten
Wie motivieren Führungskräfte ihre Mitarbeiter in Krisenzeiten wie der aktuellen Pandemie? Maximilian Thost von Quinyx erklärt, was Sie tun…
New Work: Diesem „Das geht nicht“ auf den Grund gehen
Was hält uns eigentlich zurück, Arbeitswelten zu bauen, die zu den Bedürfnissen der Menschen passen? Antworten von New Work-Expertin…
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Studie: Wie bekannt sind agile Arbeitsmethoden tatsächlich?
Agile Arbeitsmethoden gelten als besonders vielversprechender Ansatz, um ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld zu schaffen und somit der zunehmenden…
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